如果一个员工的思想不对,那么这个员工学历再高,能力再强,也不可能成为一个好员工。因为一个人的思维会决定一个人的行为,一个人的想法会决定一个人的做法。
阅读:873 发布时间:2019-06-27
在职场上,如果你不善于沟通,也不愿意沟通,或者暂时找不到沟通的办法,不妨先妥协、退让一下,甚至放弃一次。有时候,妥协、退让或放弃,比沟通更实在、有用。
阅读:983 发布时间:2019-06-27
人们常说“冲动是魔鬼”,由于一些突发事件,如未获得期望的奖励,与同事、上级发生争执,人际关系紧张,被人误解等,有些人冲动之下愤然离开,这是非常不可取的。
阅读:724 发布时间:2019-06-27
职场中的朋友看似亲密无间,但是这种友谊在利益面前却显得格外脆弱。当我们和所谓的朋友共同执行一项任务时,更应该责任到人,亲兄弟明算账。不要因为两人的朋友关系,就忽略了一些细节。
阅读:559 发布时间:2019-06-27
有人能将这两种模式切换自如,一秒钟变身无压力,而大多数人,似乎更容易夹在这种角色转换的尴尬里郁郁寡欢,时间长了说不定还要怀疑人生的意义。
阅读:1272 发布时间:2019-06-27
多所名企的负责人指出了职场新丁的种种不适应。如90后的职场新丁与70后同事缺少共同语言,常依赖QQ、微博与人交流,导致与同事关系变得越来越淡。
阅读:728 发布时间:2019-06-27
玫瑰鲜艳芬芳、激情奔放。如果将上班族、打工仔比作玫瑰,那么,怎样才能常开不败呢?笔者在企业工作多年,有着从低层到中层、再到总经理的经历,略呈浅见。
阅读:935 发布时间:2019-06-27
职场中总有些爱耍心机,爱耍小聪明的人,同时也有很多憨厚的老实人,这只是人的性格趋向所致,没有谁对谁错,但是不同的职场性格却很容易影响到职场仕途生涯。
阅读:705 发布时间:2019-06-27
很多职场新人的郁闷感,来自和同学的攀比。毕业两三年后,发现一些校园时代远不如自己的同学有意用今日“顺风快意”来刺激你,你对现状平淡无奇的小小不快,就迅速发酵为懊恼和委屈。
阅读:641 发布时间:2019-06-27
这类型的人,本身就很不喜欢老油条,或是那种很江湖的感觉,在菜鸟的时候,就很不喜欢老鸟,所以就算自己在职场上,也永远保持这种菜鸟的心态,每天都过得很开心。
阅读:853 发布时间:2019-06-27
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