升职加薪靠天天加班吗？

如果你也认同了这些观点，那么你再也不喜欢加班了。对公司的事，除了勉强做完职责范围内的工作，其他事情能不碰则不碰。因为你觉得：反正老板也不会因为我加班，做了更多事情就青睐我，那么我何必自找苦吃呢。

阅读：1024 发布时间：2019-01-08

普通人如何实现逆袭？

普通人的“逆袭”是种怎样的逆袭？是要人人都成为大老板，年薪几百几千万吗？不是，准确说也不可能。

阅读：783 发布时间：2019-01-08

如何应对一被批评就马上翻脸说“反正我就是这样啊！”的人

为什么听的人会不高兴呢？这是因为他们无法忍受被责骂，也无法坦率承认、接受他人批评指教的缘故。

阅读：1174 发布时间：2019-01-08

职场没存在感的人该怎么样

在我们职场中有的人熟悉和认识所有的同事，但也有一些人，仅仅认识自己座位周围的一些人。对于不认识自己的人，好好地介绍自己，都是为了在以后的工作中沟通和交往。

阅读：935 发布时间：2019-01-07

如果你也摊上一个“烂”老板怎么办？

感悟人生，体味职场，说不定你就明白老板的良苦用心。

阅读：985 发布时间：2019-01-07

记住别人的“滴水之恩”

当别人对你不敬的时候，你总是记住别人的好处，哪怕别人点点滴滴对你的好处，你都默默记在心中。慢慢地，你心中的怒气就烟消云散了，心胸也自然开阔了。

阅读：771 发布时间：2019-01-07

好的领导是如何炼出来的

管理者懂得欣赏每个人，经常在员工身上发现优点，对好的表现给予称赞，说来简单，却是最有效的激励。这样的团队里，员工会因为得到欣赏，而更愿意努力，表现出最好的自己。

阅读：818 发布时间：2019-01-07

职场上90后需要做的四件事

如果你觉得职场不适合你，或者这份工作不适合你，再或者你在这份工作中看不到希望，那么请尽早想好退路。其实创业也是一个不错的选择，但是在此之前，你一定要先为创业打下基础和做好应有的准备。

阅读：812 发布时间：2019-01-07

除了提高薪酬外的15种激励员工的方法

公司希望的激励却是长期性的。事实上，一些非现金却能有效激励员工的方法一直被企业管理层所忽视。下述是不提高薪酬激励员工的15种方法。

阅读：991 发布时间：2019-01-07

玩过狼人杀还怕不会职场说话？

人都有主观意识，你的谈话对象可能对你不认同，或者并没有专心听你的讲话内容，在对话结束前，重复并总结之前的说话内容，会使你的气势更足，让对方对你的话印象更深刻。

阅读：972 发布时间：2019-01-07

其实你做了很多事情，但如何让领导知道？

工作的目的最终是为了自己，除了薪资还可以得到提升。如果只是为了让领导看见，那样就摆错了重心，虽然也有一些人通过这种手段得到了好处，但长此以往，终究会显露原形，害公司也害己。

阅读：1441 发布时间：2019-01-07

职场中哪些工作习惯该形成的

职场中该养成不要拖延的工作习惯，职场中会有很多人对于自己的工作是能拖就拖，总是等到工作不得不完成的时候，才不得已加班加点完成工作，这种职场拖延习惯的存在对你的工作效率是一大影响。

阅读：826 发布时间：2019-01-07

中年人如何怎样度过职场危机

顾问管理方面，他的理念是选对人比管好人更重要。招聘的过程中，他特别喜欢挑那些聪明且有责任心的人加入。聪明人一点就透，合作起来特别轻松，而有责任心的聪明人，会以任务为中心自我驱动完成工作，老板不用花太多心思在管理上。

阅读：685 发布时间：2019-01-07

为什么说简历千万别超过一张纸

最后的方法是加大字号：可将10号、小五改成12号、小四。

阅读：907 发布时间：2019-01-06

自信的人有着的九种特质

关于事件的处理经验，他们则虚心请教当事者，做了哪些努力、如何实行、当初的动机是什么、之后学到了什么或者总结的经验，并询问相关的中肯建言。

阅读：1310 发布时间：2019-01-05