发生矛盾不要紧，用沟通解决问题

人和人交往的过程中，难免会发生矛盾冲突，有时候是因为意见不一致，有时候是因为利益冲突。

阅读：651 发布时间：2019-03-13

加班也有「冷」知识

一般而言，在劳动关系中，员工应当服从企业的管理安排，忠实勤勉地履行劳动合同。但对于企业加班的要求，员工并非只能无条件服从。

阅读：932 发布时间：2019-03-13

员工离职真相曝光！失败的管理究竟有多可怕

一个一年级的小朋友，不知管理学为何物，不清楚一名优秀管理者必须具备的素质，却并不妨碍她们识别出对方是不是合格的“管理者”（班长），很明显，这个“管理者”是失败的。

阅读：699 发布时间：2019-03-13

当领导的，千万别被下属降维

我们常说要“做正确的事”“正确的做事”，领导首先要想明白做正确的事，我们可以把思考的维度分为6个维度，我们看到大部分的领导者可能在下3层思考的比较多，而作为普通员工可能会在下面2个层次想的比较多。

阅读：659 发布时间：2019-03-13

员工怼老板拿12万奖金：不听员工说话的公司，最后怎么样了？

前些天某企业流传出的年会视频刷爆朋友圈，一首《释放自我》怒怼老板，引起无数职场人的共鸣。

阅读：493 发布时间：2019-03-13

500强企业招聘面试题：如何卖掉情人节后的玫瑰花？

一个人一个企业，如果没有标新立异的精神和独树一帜的追求，如果不打破陈旧的思路和固定的模式，如果只是一味地因循守旧，不能创造性和批判性地发展，那是很难有所成就的。

阅读：622 发布时间：2019-03-13

和老板相处的8个雷区，你知道几个？

身在职场，我们就得要考虑与上司相处的学问。从某种程度上来说，你的职业前途是由你的领导决定的。因为你必须得让他满意，你才有机会升职加薪。

阅读：1470 发布时间：2019-03-13

使用住房公积金时应避开哪些误区？

对于公积金贷款的申请次数，主要取决于各地公积金中心规定的贷款政策，并不是想申请几次就可申请几次。

阅读：702 发布时间：2019-03-13

如何破解企业常见恶意裁员招数

在经济下行压力下，针对企业通过恶意裁员、减薪等不当手段损害劳动者权益，劳动者应当知道的一些知识。 写这篇文章并不是针对谁，而是现在劳动法领域充斥着奇怪的风气，各种教企业软裁员，宣传裁员可以少发或不发补偿金，我觉得恶心。

阅读：835 发布时间：2019-03-13

一单挣1毛，年入392亿！差点被微信干死的对手，要复活了

微信有个老对手，被打压多年后，2018年突然活过来了。

阅读：510 发布时间：2019-03-13

避免职业生涯中最糟的13个陷阱

少即是多。你不要试图一下子实现所有的目标。

阅读：422 发布时间：2019-03-13

学会推销自己，能事半功倍

家长在教育孩子的时候，总会告诉我们，做人不要骄傲，枪打出头鸟，要做一个谦逊的人。 　　

阅读：535 发布时间：2019-03-13

领导者的实力体现在身边的人

领导者的命运，决定在下属手里，这也太“惊恐”了！ 　　

阅读：571 发布时间：2019-03-13

HR要把握用人需求，让招聘更有效

在企业HR的日常工作中，招聘是至关重要的一项。

阅读：824 发布时间：2019-03-13

你总不甘平庸，却不愿努力

成功向来不会无缘无故的眷顾某人，除非他（她）真的努力过。

阅读：436 发布时间：2019-03-13