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  • 职场礼多人不怪,多笑惹人爱

    人是精神和肉体的统一体,身心之间有明显的相互作用。一个人情绪的好坏直接影响到他的工作、生活和身体健康。

    阅读:1132 发布时间:2019-07-25

  • 想获得提升,早做准备是上策

    要有良好的精神状态和健康状况。首先要有精神。精神是支柱,整天无精打采的员工是得不到机会的。其次要有健康的体魄,俗话说:“身体是革命的本钱。”

    阅读:727 发布时间:2019-07-25

  • 离职后如何给自己留条后路

    离职时因为种种原因和老板闹僵的例子比比皆是。离职后,心中有点怨气或者牢骚也是自然的。但从职业角度出发,尽量不要再提起过去,将对日后与前任老板相处大有益处。

    阅读:1117 发布时间:2019-07-25

  • 朋友可广交,不可滥交

    古人的交友择友之道,我们可以借鉴,慎重择友,时刻牢记,多交朋友,但不可滥交。只有这样,在工作和生活中,才能多一些快乐,少一些烦恼。

    阅读:609 发布时间:2019-07-25

  • 高明沟通技巧

    如果你先开口的话,你就面临交易失败的危险。因此,在顾客开口决定之前,务必保持沉默,先听他说完,再发表自己的看法,职场之中也是这个道理。

    阅读:453 发布时间:2019-07-25

  • 与年轻上司和谐相处5大关键

    一个年轻聪明的老板对团队来说是一种珍贵而无形的资产,如果拥有一个高质老板,相应的就能训练处一支同样高质高效的出色团队!所以就算他年轻又怎样,你绝对赚到了,跟着他走没错的。

    阅读:1149 发布时间:2019-07-24

  • 确定职业目标,走进心仪职业

    职业内容是每个职业最基本的特征,它能告诉我们一项工作的职责是什么,工作当中会运用到哪些技能等等。只有了解了职业内容,我们才能结合自身特点来判断自己是否对这个职业感兴趣。

    阅读:656 发布时间:2019-07-24

  • 从何时开始求职是最合适的?

    麦可思2009年完成的最新调查显示:求职开始时间越早,就业率和薪资就越高;毕业前6个月开始求职是最佳选择。

    阅读:1076 发布时间:2019-07-24

  • 与老板提要求的“资格”与谈条件的“资本”

    在职场中,就是业绩为王。每个领域都会有考核人的标准,学术领域看你有没有出学术成果,职场就看你有没有业绩。

    阅读:1103 发布时间:2019-07-24

  • 人脉能拉近你与成功之间的距离

    我选择的是元宝、钥匙和二锅头。选择元宝说明:交朋友的目的性明确,有一定的事业企图心,有时为了实现目标会采取一些商业手段。

    阅读:555 发布时间:2019-07-24

  • 做好以下这4点 玩转开心职场

    做好你的工作,这是在办公室生存的最重要的法则。因为,办公室所有的人际关系,都是在工作的基础上产生的。工作做不好,麻烦自然来到。

    阅读:668 发布时间:2019-07-24

  • 从离职看职场沟通技巧

    在尝试着了解新职位的发展平台及相关报酬后,会全方位地做职业转换前的评估,一旦时机成熟,则会毫不犹豫飞到新雇主那里。

    阅读:539 发布时间:2019-07-24

  • 从买衣服看你需要提升的能力

    你喜欢受到别人重视,特别是能力、地位或知名度。品味高,使你不知不觉成为高消费者,如果你只一味追逐金钱满足消费,不如反省一下,你更需要的是工作上的表现才能博人重视。

    阅读:787 发布时间:2019-07-24

  • 如何做职场常青树

    在全球化的时代,你不是跟中国人、美国人、日本人竞争,而是跟来自全球的顶尖人才竞争。学习跟智力高低无关,主要是取决于态度,以及培养独立思考的能力。   

    阅读:604 发布时间:2019-07-24

  • 年轻人,最快的升职方式就是慢慢来

    前段时间人明日报在微博上发布了一则消息,说80后已经被称为中年人,霎时间,消息传遍各大网络媒体,一拨80后看完消息脸都方了。

    阅读:1126 发布时间:2019-07-24

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