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  • 求职者需要把握好面试的前三分钟

    有经验的面试官会在前3分钟聊天气、交通、时事、近来的热点问题等,甚至聊办公室附近的建筑物,看对方是否能应对自如,以判断你是否有能力在最初的接触中就给交谈者留下一个好印象。

    阅读:576 发布时间:2019-03-16

  • 大学生求职者投简历受挫要利用心理暗示调整不利情绪

    不成功便成仁的心理暗示,就是告诉自己一定要完成求职这个目标,这就是自己必须完成的事情所以要积极为简历找出路,遇到问题只会想着怎么改善简历、找哪些人帮忙等。

    阅读:506 发布时间:2019-03-16

  • 求职者面试如何回答才最得体

    应届大学生在面试中谈薪酬是个大忌。在一般大公司看来,没有经验的大学生没有资格谈薪水。况且新人的起薪都一样,你谈了,人家也不会给你加薪,反而会招致反感。

    阅读:617 发布时间:2019-03-16

  • 面试需注意你要学会拒绝做大白菜

    相信大家在求职面试过程中会一个大局观,并且有清晰的思路去准备面试,从而可以自己去思考应对方法,出路在于每个人自己去寻找,至于面试中相关的表达技巧,提问技巧,谈判技巧等,希望有机会再详细分享。

    阅读:667 发布时间:2019-03-16

  • 求职者面试时如何谈自己的兴趣爱好

    面试是一个全面考察应聘者个人能力与岗位要求是否匹配的过程,无论你谈及自己的何种兴趣爱好,都是为了证明你有能力胜任应聘的岗位。

    阅读:609 发布时间:2019-03-16

  • 你知道如何提高自己的“售价”

    在以前,要想知道你的同事和其他业内同行的收入还是比较困难的,不过如今就有很多途径了。

    阅读:675 发布时间:2019-03-16

  • 刚毕业的求职者如何在面试中展示专业深度

    要想让面试官判断你是不是专业级的,首先要准备一份展示你专业实力的简历。

    阅读:592 发布时间:2019-03-16

  • 你知道该怎么用求职信打动老板吗?

    避免瑕疵。写好后仔细检查几遍,确保求职信中绝对不出现拼写、打印和语法等错误,然后与简历一起电邮或快递给对方,也可通过推荐人转交或自己直接送达。

    阅读:706 发布时间:2019-03-16

  • 处理职场人际关系六大“秘籍”

    处理职场人际关系六大“秘籍” 妥善处理好职场上的人际关系,是职场人做好工作、健康发展的基础和前提。

    阅读:962 发布时间:2019-03-16

  • 要学会用低姿态赢得职场高薪

    小苏,计算机博士学历,现在是某IT公司的技术总监,在这个令人称羡的职务背后其实还隐藏着小苏当年求职时的苦涩。

    阅读:1301 发布时间:2019-03-16

  • 职场心理:求职应理清的心理问题

    找工作难,找好工作更难。在这个大背景下,要想找到一份好工作要克服很多的心理障碍。

    阅读:809 发布时间:2019-03-16

  • 面试如何打造自己的第一印象

    我们不是过分强调外表在第一印象和事业成功中的重要性,但为了获得第一次机会,适当修饰很重要。人们可以平日阅读一些书和杂志,找到适合自己的着装风格。

    阅读:537 发布时间:2019-03-16

  • 不可不知的职场礼仪

    职场礼仪没有性别之分。比如,为女士开门这样的“绅士风度”在工作场合是不必要的,这样做甚至有可能冒犯了对方。

    阅读:589 发布时间:2019-03-16

  • 三个步骤让你获得招聘方的青睐

    每一场招聘会都会看到如蚁的人群,招聘单位前也都被围的水泄不通。几十个人争得一个岗位的现象早已平常。那么如何让你首先就在招聘会中给单位留下印象,做好铺垫,赢得面试成功先机呢?

    阅读:598 发布时间:2019-03-16

  • HR不会明说的为人处世之道

     人力资源管理工作带有很强的政策性、原则性、利益性和保密性,一般的HR若在这方面处理得不好,便会很轻易地断送自己的大好前程。

    阅读:743 发布时间:2019-03-16

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