该另谋职业的十大迹象

企业的销售、利润正在螺旋形的下降，客户不断流失，围绕企业的关闭、倒闭、被收购的谣言充塞着企业的每个角落， 你的同事、好友已开始在寻找工作了。

阅读：580 发布时间：2019-06-18

脚踏实地克服求职中的犹豫不决

许多求职者希望一开始就找一个最理想的工作，大学毕业就想应聘大型企业的总经理助理。不愿意从基础性的工种干起。这样就会造成高不成低不就。

阅读：663 发布时间：2019-06-18

职场适应性不是惟一的

能够随机应变地纠正自己的立场，为了融入周围环境而不惜磨灭自己的个性……这些性格特点的人在公司里常常会受到重用，适应性强确实是“企业战士”的一个根本特点。

阅读：912 发布时间：2019-06-18

克服职场自卑的5种方法

当你拜访或接待来宾的时候，当你面对同事或上司的时候，当你碰到陌生人的时候，把你的头抬起来，胸挺起来，把目光正视对方。

阅读：551 发布时间：2019-06-18

不败的10条应答

冷静、迅速地做出这样的回应，会让上司直观地感觉你是一个工作讲效率、处理问题果断，并且服从领导的好下属。如果你犹豫不决，只会让上司不快，会给上司留下优柔寡断的印象，下次重要的机会可能就轮不到你了。

阅读：532 发布时间：2019-06-18

职场抱怨的8大注意事项

向毫无裁定权的人抱怨，只有一个理由，就是为了发泄情绪。而这只能使你得到更多人的厌烦。即使你受到了极大的委屈，也不可把这些情绪带到工作中来。很多人认为自己是对的，等上司给自己一个“说法”。

阅读：875 发布时间：2019-06-18

职场沟通五条技巧

尤其是坦白的讲出来你内心的感受、感情、痛苦、想法和期望，但绝对不是批评、责备、抱怨、攻击。

阅读：635 发布时间：2019-06-18

多给自己一些激励

激励给予人们活力和干劲。从个人说，激励可以使一个人奋发图强，在迷失的沙漠中重拾勇气，从集体团队来说，激励促进团队进步、更好的配合、创造更大的价值。

阅读：810 发布时间：2019-06-18

毕业生面试，学会放大自己优点

大学毕业生的应聘调查显示，求职者投递简历，平均10次只有1至2次能够获得面试通知，而10次面试只有1次能够获得成功。

阅读：864 发布时间：2019-06-18

职位定位必备要素

您在为自己做职业规划时，是否考虑了以下几个相关因素?您具备怎样的实力，您有怎样的素质，您的自身潜力在哪里等等。

阅读：757 发布时间：2019-06-18

交你如何处理办公室关系六个技巧

同事间相处的最高境界是永远把别人当作好人，但却永远记得每个人不可能都是好。

阅读：734 发布时间：2019-06-18

内向的人怎样更快适应新单位

心理学是一种解释系统，但不是唯一的，也不是最有效的。性格的分类只是帮助科学家在研究人类行为、气质、心理特征、情绪规则方面便于交流，不是让每个人去对号入座。

阅读：812 发布时间：2019-06-18

9个好方法 让你重燃工作热情

当你情绪低落、精神紧张或者感觉沉闷并且办公桌上的工作被搁置了一段时间时，不妨马上请同事帮忙打一些文件，或者请他们和你一起处理一大堆要寄出的信件。

阅读：1194 发布时间：2019-06-18

有用的10条升迁秘籍

记住老板助理的生日并跟他保持良好的关系，没有人会比他知道的消息更多。要有人在老板耳边不停的吹风，风的力量越大，你升迁的机会越多！

阅读：387 发布时间：2019-06-18

一份好工作的5大硬件指标

有很多人选择工作是迫不得已！对，我和你一样惊讶这一点。比如老婆不能接受频繁出差、爸妈不能接受孩子离家太远、老师认为你应该不要脱离专业、朋友认为你不该太冒险等等。

阅读：744 发布时间：2019-06-18