职场充电请别盲目 一年学两门较合适

对于如何摆脱当前的压力状态？37%的人选择辞职离开，36.9%的人选择找到压力根源迎难而上，充电培训是大多数职场人士的不二选择。

阅读：801 发布时间：2019-06-14

学会调理自己 职场减压已是迫在眉睫

当你为了工作中某个解不开的疙瘩而整夜不眠时，当你因为竞争而焦头烂额时，也许你应该对自己的工作方式进行调理改变了。

阅读：600 发布时间：2019-06-14

细数面试时遇到的奇葩HR，你能HOLD住？

　“Money爱爸鼻”月初进了一家科技公司，公司把他们带到医院、写字楼等地去卖鞋油，还要跟别人擦皮鞋。“现在光看公司名称根本不能了解这公司到底是干嘛的。

阅读：749 发布时间：2019-06-14

分析个人性格类型 选报合适的专业领域

艺术离不开天马行空的丰富想象力，这种人的性格往往自由奔放，不愿被约束，他们有理想、易冲动、好独创，喜欢在非系统化活动中发挥自己的主观能动性，渴望在自由宽松的环境中实现自我，追求生活环境与个性的完美融合。

阅读：604 发布时间：2019-06-14

《小时代》:90后职场新人的安慰剂

《小时代》讲述的是，"魔都"上海四个情投意合，却有着不同的价值观和人生观的女孩，不断在职场和生活之间转换角色，经历着友情、爱情以及亲情的考验。

阅读：620 发布时间：2019-06-14

影响一生的职场经验

事情的结果尽管重要，但做事情的过程更重要，因为结果好了我们会很快乐，但过程使我们感到生命很充实。

阅读：626 发布时间：2019-06-14

海归吐槽其尴尬：何不多点理解少点尴尬

人们现在对海归的质疑正源于曾经对其无限的期待和信任。随着时代的变化，出国留学从过去的少数精英分子的“礼遇”，延伸到了有一定经济基础的许多平凡百姓家庭也可以做出的选择。

阅读：1153 发布时间：2019-06-14

就业季的选择题：要“面子”，还是“里子” 五险一金要不要？

到了毕业生陆续离校的时刻，招聘会上的人也多了起来。记者发现，不少大学生不再对工作挑挑拣拣，转而关注“试用期多长时间”、“转正后缴纳‘五险一金’吗”等实际问题。

阅读：688 发布时间：2019-06-14

如何选择一个你真正喜欢的职业？

经济学家Neil Howe说，只有5%的人一次就找到了适合自己的工作。他称这一批人为“快速入门者”，他们的创造力、冒险精神和创新精神总体都相对偏低，所以传统的、稀松平常的职业道路很适合他们。

阅读：722 发布时间：2019-06-14

职场反问：现在的你是否搞得清楚在为谁工作？

认为自己是在为别人打工的人，?干一点工作就像自己的钱包被别人掏了一样不划算。

阅读：507 发布时间：2019-06-14

盘点HR最不愿听到的最烂的跳槽理由

人际关系通常是许多企业中最难处理的症结，但它绝不是好的跳槽理由。HR表示，自我感觉良好、觉得自己是“孤胆英雄”的应聘者往往会成为别人眼中的“怪人”。

阅读：629 发布时间：2019-06-14

白领流行心情不好上网骂人 向亲朋倾诉更为靠谱

反观挨骂者，一味伏低做小地隐忍，对于自己的身心也是一种伤害，可谓“双输”。

阅读：569 发布时间：2019-06-14

怎样在“还凑合”的收入中寻找幸福感

自然保护组织的负责人苏.西特罗讲：一直都有会员和支持者向我们反映，在帮助他人、做了好事之后，确实能产生幸福满足感。 　　

阅读：843 发布时间：2019-06-14

毕业前搞定老公孩子:已婚育成求职杀手锏

学习和养育能否兼顾？由于湖南不少高校实行的是学分制教学管理，一般4年的学业可以最晚6年甚至8年修完，学生可以通过申请休学的方式休产假。

阅读：631 发布时间：2019-06-14

毕业求职：工作经验到底重要不重要？

如今很多公司面临着一个很大的挑战：如何能获得员工的忠诚并留住有经验的员工?跟上一代人相比，现在的年轻人想从工作中获得的东西完全不同。

阅读：812 发布时间：2019-06-14