当你在对同事、客户甚至是全公司的员工简报时,他们常常无法理解你想表达什么吗?其实,要让听众真正明白你的想法,绝不只是把事实快速、清楚的说出来而已;反之,你可以考虑在言谈中加入一些感性的成份,让谈话能更有效的被听众接收。
阅读:635 发布时间:2019-01-15
大多经历过职场的人都有这样的体验,每个职场似乎都会有一个碧池,他或她常有意无意地跟领导打小报告,或是在跟你竞争同一个项目时在背后做小动作,或暗地里拉帮结派排挤你,更有甚者,甚至当面对你冷嘲热讽,让你十分难堪。
阅读:691 发布时间:2019-01-15
如果你想同事讨厌你,请严格执行以下10条必杀技巧,保证你获得圆满成功。但是,如果你想与同事一起创造和谐友好的工作氛围,请千万要注意这些小细节。
阅读:820 发布时间:2019-01-15
服从是作为一个精英职员最难拥有的素质,不仅是因为它难以掌握,而是因为它难以接受。普通员工对具有领袖能力的精英员工善于服从他人感到不可理解。
阅读:909 发布时间:2019-01-15
周末,我和朋友A相约喝茶。她是一位港漂,在香港工作5年多了。现在经营着自己的摄影工作室,同时兼职另外两份工作。虽说每日工时久,但并不稳定,收入也不丰厚。
阅读:867 发布时间:2019-01-15
销售人员如果掌握了充分的商品知识及确实的客户情报,在客户面前就可以很自信地说话。不自信的话是缺乏说服力量的。有了自信以后,销售人员在讲话的尾语可以作清楚的、强劲的结束,由此给对方确实的信息。
阅读:696 发布时间:2019-01-15
因而在我们准备拜访客户时,一定要将情绪调整到巅峰状态。什么叫巅峰状态?我们有的时候会有这种感觉,今天做事特别来劲,信心十足,好像一切都不在话下,这就是巅峰状态,在这种状态下办事的成功率很高。
阅读:787 发布时间:2019-01-14
在职场中,资深员工常会告诫后生晚辈要“跟对人”。简单的说,在工作场合中,与某领导建立良好关系 并获得赏识,工作起来会比较顺,即便业绩不好,也会受到领导关照,因此,与领导搞好关系非常重要。
阅读:869 发布时间:2019-01-14
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