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  • 双非学校的她,凭什么打败985高材生拿到转正offer?

    为了自己的前途着想,有些事情一定要提前知道,毕竟大公司要转正是一件很难的事情,除了能力还要熬时间,如果这个部门真的没名额,别浪费了自己的大好时光,快点跑。

    阅读:1009 发布时间:2019-03-02

  • 简历出现这些错误,还指望HR会通知你面试?

    每个求职者在发送简历时都是充满斗志的,但事与愿违的是,很多求职简历在发送之后就没有了下文,这对于求职者来说也是一个很大的打击,也有很多求职者因此失去了信心,可是HR会无缘无故不看你的简历吗?

    阅读:672 发布时间:2019-03-02

  • 大学毕业生收入调查:互联网开发、房地产经营钱景好

    数据显示,在2016届本科毕业生从事的职业类别中,“互联网开发及应用”领跑职业高薪榜,毕业半年后平均月薪达5679元,此外,“房地产经营”也在高薪榜前列。

    阅读:810 发布时间:2019-03-02

  • 求职时一定要问清楚这些事情......否则你就亏大了!

    劳动报酬可以以书面形式在劳动合同中约定。包括标准工资、加班加点工资、奖金、津贴、补贴的数额及支付时间、支付方式等等。

    阅读:746 发布时间:2019-03-02

  • HR: 这样的简历直接毙掉

    过去工作中面试过不少人,这篇分享,一是想还原HR在筛简历/专业面试的心理状态,二想试图解答现在应届毕业生找工作时经常遇到的困惑:为什么你的简历会被HR直接毙掉?

    阅读:1003 发布时间:2019-03-02

  • 互联网人平均年薪19万 四成程序员单身

    有57%互联网从业者热衷于健身,高于非互联网从业人员40%的比例。35%的互联网人会购买保险,这一比例明显高于非互联网人的15%。

    阅读:622 发布时间:2019-03-02

  • 这才是HR最想看到的简历!

    找工作,写简历是很重要的第一步,如果你不知道HR到底喜欢什么样的简历,只是按着自己的思路“蒙头”写,可能会让很多原本可以到手的机会溜走哦!

    阅读:608 发布时间:2019-03-02

  • 应聘互联网公司,如何写好简历?

    从去年到现在看了几百份简历,包括产品运营和产品设计师的职位。我不是 HR,只是想直接看到求职者的状况,看看是不是要换更准确的渠道去招聘对的人。

    阅读:802 发布时间:2019-03-02

  • 什么样的简历会让猎头眼前一亮

    如果你有令人难忘的容貌和身材,一件好衣服应该诚实地表达出来,让人不能忽视、不忍错过。

    阅读:950 发布时间:2019-03-02

  • 海归应届生平均薪酬7306元,比国内应届生高17.2%

    中国正迎来新一轮海归大潮。日前,某招聘平台发布了《2017海归人才就业创业报告》。报告显示,互联网科技行业已成海归就业首选,海归创业集中于教育培训、电子商务、生活服务等领域。

    阅读:1329 发布时间:2019-03-01

  • 应届生月入5万,算高薪吗?

    世界五百强的高管,从来不认为,年薪八位数对他们来说是高薪,相反,他们认为现在的薪水,远远不足以匹配他们的能力,都跳出来创业了。

    阅读:1164 发布时间:2019-03-01

  • 文言文最牛求职信

    巴渝文化,峡江胜境,滋余性灵;麻辣豪气,炎热火炉,铸余精神;经年所学,数载所思,凝结于心;阁下繁忙,睥睨此信,甚为感激。

    阅读:1156 发布时间:2019-03-01

  • 我为什么逃离了安逸的国企

    很喜欢新公司氛围,虽然入职后跟前任只有两天的交接时间,但是大家给了我很大的帮助和支持,有完整的融入培训, 很忙,但很充实,三个月,真的是眨眼间。

    阅读:1036 发布时间:2019-03-01

  • 求职就像谈恋爱,你的“情书”写好了吗?

    可求职面试也就像谈恋爱,面试就是要让HR对我们一见钟情,那简历就是我们的情书,情书写的不好,可是会被直接丢进垃圾桶的哦!

    阅读:974 发布时间:2019-03-01

  • 人才招聘“四不问”

    时下,人才招聘一般都有“四问”或“五问”,即:应聘者的第一学历、所学专业、年龄、性别、工作经历,个别招聘单位甚至还要看女士的长相、身高、三围、酒量、舞姿如何,等等。

    阅读:1219 发布时间:2019-03-01

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