聪明职场人发现上司的心腹

心腹可能是老总的旧日同窗好友，可能是童年伙伴、邻居，甚至可能是老总的太太，如果他们发起威来，经理主管们都惟恐避之不及，何况是你？

阅读：730 发布时间：2019-07-29

职场人培养解决问题的正面心态

职场人谨记，当上司很多工作不再派给你，你的担子越来越轻的时候，这可是一个危险的信号，因为“忙”是好事情，当你不忙的时候，公司或部门裁员时首先想到的可能就是你。

阅读：824 发布时间：2019-07-29

职场人要学会感恩

感恩是一种处世哲学，也是生活中的智慧。学会感恩，为自己已有的而感恩，感谢生活给你的赠予，才会有一个积极的人生观与健康的心态。

阅读：794 发布时间：2019-07-29

缓解工作压力的办法

解决压力就像解绳结一样，首要的一步就是找出绳头，也就是你的压力来源。而且，我们需要的是找出具体的压力来源，而不是简单的、概括的来源。

阅读：1026 发布时间：2019-07-28

职场冷暴力的不利与应对之策

据悉近六成职场人因冷暴力想离职，在面对冷暴力的时候，职场工作者表示，它就是一个隐形的杀手，让你感到浑身不自在，心理压力大，如果遇到折磨你给你增加大量工作任务的上司，只能选择离开。

阅读：2047 发布时间：2019-07-28

职场人你的心过门了吗？

往往新来的人很容易发现公司的问题，因为旁观者清。可问题你是用嘲笑、牢骚、忿然、指责的方式呢，还是以主人的心态来了解并积极地去改正这些缺点及漏洞？

阅读：1929 发布时间：2019-07-27

职场人要准备出色的个人能力

任何一种工作都需要具备相应的个人能力，同时要盘点自己的能力使之更符合工作的需求，而且你的个人能力一定要优于别人，要比你的竞争对手更出色，有竞争当然要明确自己在竞争中的优劣势。

阅读：1397 发布时间：2019-07-27

隔山震虎的晋升法

上司是不会轻易接受这种威胁的，你必定要按照一套比较客观的升迁和加薪的方法来行事。你如果要打你自己的牌，非得采取比较婉转适宜的方法不可。

阅读：1731 发布时间：2019-07-27

职场人莫过份推销自己

在任何场合都过分突出自己的人，必然忽略了他人的感受，往往给人不懂尊重他人的坏印象。这种品格，极难获得好口碑。

阅读：1082 发布时间：2019-07-27

想晋升别说你“忙”

有关“时间管理”有个挺经典的比喻，用一只木桶象征一段时间，而桶里装着的不同东西象征在这段时间里面要做的事情，装满桶表示最大的工作量。

阅读：754 发布时间：2019-07-27

对上司巧妙让步

当上司做本职工作时，缺陷还能因刻意遮盖而隐藏掉，但当上司进行管理事务时，所具有的缺点往往会暴露出来。

阅读：747 发布时间：2019-07-27

追求更高的薪资

新工作薪资虽然很高，但不符合自己的职业规划，只能短期赢利，这样的情况下就需要仔细斟酌了。

阅读：1116 发布时间：2019-07-27

如何辞职 向直接上司辞职

直接上司对你的去留有很大的处置权，所以，不要让你的直接上司难堪。给自己一个完美的结束，给直接上司一个交代。

阅读：798 发布时间：2019-07-27

新员工要适应不可或缺的磨练

新员工跳槽关键在于，在新的公司能够学到多少业务所需的知识和技能。这时候经济独立没多久，很容易被高年薪所诱惑，但要注意能积累多少经验，比金钱更重要。

阅读：891 发布时间：2019-07-27

跳槽拒绝冲动

跳槽的关键在于能否积累有助于实现长期职业目标的工作经验，或者能否培养特定领域的业务能力。

阅读：627 发布时间：2019-07-27