职场新人核心重点

我们一直追寻自己的理想，一直寻求表现机会，但是如果没有适合的舞台，我们又如何追寻理想，好好表现呢?

阅读：664 发布时间：2019-07-05

练好职场基本功后把握机遇

现在的职场这么忙碌，主管们思考决策的时间也比以前多很多，他们必须在很短的时间内做很多决定，所以大多数的事情都在他们面前出现不到几分钟，就得马上做决定。

阅读：495 发布时间：2019-07-05

职场新人成长

如果你已经进了职场一段时间，一定会发现有很多这样的主管或同事，总是高喊着：“我来！我来！让我来！”深怕别人把事情搞砸。

阅读：473 发布时间：2019-07-05

只要肯学习，终究会成功

读一本关于人生的书，可以让自己不断地领略人生，感悟人生，总结和调整自己的人生规划和追求，读一本人生的书，可以让你永远对自己有一个真正的认识，不断地领略人生的真谛，生命的真谛！

阅读：915 发布时间：2019-07-05

你是英雄，但你更属于团队

职场需要英雄。就像一场战役一样，敌人占据的山头久攻不下，火力很猛，对整个战役的胜利，起到了很大的牵制，这时候就需要英雄挺身而出，出奇制胜。

阅读：473 发布时间：2019-07-05

你自身成功的三种角色

关于成功，是每一个职场的人所追求的，曾经有人采访比尔盖次成功的秘决。比尔盖次说：因为又有更多的成功人士在为我工作。

阅读：613 发布时间：2019-07-05

职场黄金定律:今天工作不努力，明天努力找工作

有时，你努力了，可能面临的是不被认可，没关系，在这个世界上，在职场，不是每一个老板都总发现每一个人都是人才的，只要你努力了，就问心无愧。

阅读：1113 发布时间：2019-07-05

职场生存：学会建立自己的职场防火墙

之所以要你建立自己的职场防火墙，只是想让你通过一些正确的方法，及时发现自己的不足，及时改正自己的错误，不是让你以此为理由，做一些不利他人，不利公司的事情，这即是为你的成长着想，同时也是为了你职场更顺利所教你的一些方法。

阅读：1347 发布时间：2019-07-05

把握和领导相处的一些原则

从人际交往层面来说，职场就是一个和人相处的大课堂，在一个公司，你身边的每一个同事都要你去相处，在职场中如何处理好人际关系对每一个人来说，都是头等大事，而同事关系中的领导关系的处理，显得特别重要。

阅读：1014 发布时间：2019-07-05

职场成功必要条件

不同种类的成功，有不同的必要条件。成为一名优秀的体育运动员，与成为一名优秀的企业家，成功的必要条件中虽然有相同的条款，但关键条件肯定不同。

阅读：788 发布时间：2019-07-05

清晰价值观，不要把钱作为目标

我为什么要实现这个目标？它对我的人生有什么意义？如果你能让目标与你的人生意义相联系，你就会产生一种使命感，就会产生一种无论如何非做不可，不达目的绝不罢休的动力。

阅读：1168 发布时间：2019-07-05

剩者为王的年代

职场上也一样。只要你比别人做得好一点，坚持得久一点，时间能让你得到你想要的东西。这就是俗称的 剩者为王 。

阅读：928 发布时间：2019-07-05

耐心执著地做正确的事，才能得到最大的回报

谈到职业规划，他也志向远大。所以，同时入职的一批新人当中，公司比较看好他，认为虽然有点稚嫩，但有潜力、有悟性、有志气，成长空间大。

阅读：744 发布时间：2019-07-05

知人善用，用人要不拘一格

作为一名领导者，要领导好自己的下属，充分发挥他们的优势，首先就要学会知人善用，因才施“管”。只有这样，才能有的放矢，提高人才管理的 绩效。

阅读：4506 发布时间：2019-07-05

掌握人才之中的互补定律是十分必要的

在用人过程中，熟悉掌握人才之中的互补定律是十分必要的。俗话说：“尺有所短，寸有所长。”企业经营中也是这样，人往往是各有所长，而经济活动需要各种人才。

阅读：896 发布时间：2019-07-05