一分钟自我介绍如何说才精彩

身体语言也是重要的一环，尤其是眼神接触。这不但可以令听众专心，也可表现自信。曾有一项报告指出，日常的沟通，非语言性的占了70%。所以，若想面试成功，便应注意一下身体语言。

阅读：761 发布时间：2019-01-10

职场新人安全期如何度过

其实有些东西不是偶然，不是运气。而是你是否做好准备，背那些文件，制度，就是让我们有准备，有底气，有信心。

阅读：859 发布时间：2019-01-10

如何让自己变得更有职场气质

想让自己变得更有职场气质？如何让自己变得更有职场气质？

阅读：791 发布时间：2019-01-10

背黑锅为何也是职场上的成长之道

无论是工作上还是生活中，恐怕谁都难免得出头当“坏人”，当“坏人”并不可怕，没有谁要求你做一个圣人，也没有多少错误是不可弥补的。真正可怕的是，一旦发生错误，你的第一反应永远是在外因、在别人身上找错误。的确，没有多少错误全都是因为你，但如果你学不会为自己的行为负责，那就永远无法收获成长。背黑锅，也是职场上的成长之道。

阅读：1339 发布时间：2019-01-10

第一份工作教会我们的事

知道该如何与别人进行有效沟通，自己还要很有风度，这会是（我们部分人的）工作中最困难的部分。即使你在家当一名个体承包商，也还是要与真实社会的人们有人际交往。

阅读：1072 发布时间：2019-01-10

更容易成功的人竟是低调的人

一枚认真思考，不认真喝酒的写字姐。有时很丧有时也很正能量，她有故事也有酒。

阅读：735 发布时间：2019-01-10

职场工作，你最需要克服的是“职场拘谨”

如果你经常犯同样的错误，那么你一定要对自己做彻底的反思，不要好了伤疤忘了痛。刚工作一两年的职场新人经验不足、对社会的认知有限，这时自己要多反思、常反思，通过反思，找出触发错误或不当决策的原因、假设，找出杜绝此类错误的方法。

阅读：788 发布时间：2019-01-10

办公室说话懂得“公私分明”

做人要低姿态一些，是自我保护的好方法。你的价值体现在做多少事上，在该表现时表现，不该表现时就算韬晦一点也没什么不好。

阅读：663 发布时间：2019-01-10

哪些方法可以提高你的情商？

在收集“赞扬他人时面临的挑战”时，一个大家疑惑很多的问题是：什么时候该赞扬？现在，我不大思考这个问题。对我而言，夸奖他人是一种习惯，就像呼吸一样，是无意识的行为。

阅读：999 发布时间：2019-01-10

职场尴尬事，遇到了怎么化解？

遭遇尴尬处理不当还会影响上下级关系，同事关系，尴尬——就那么一瞬间，说不清，道不明，剪不断，理还乱。有时让人感到委屈和迷茫。

阅读：794 发布时间：2019-01-10

让领导和同事都喜欢你的话

职场上，领导和同事喜欢或不喜欢你，缘因你的那张嘴，把下面的这些话说到他们心坎子里，领导和同事还有理由不喜欢你：

阅读：893 发布时间：2019-01-10

有助于职场提升的交往技巧

个性过于追求完美的人，过于要强，总想把身边的一切都控制在手心，当发现不随他意的事情时，看到领导和同事并非他所能控制，便会产生焦虑和心理失衡感。

阅读：686 发布时间：2019-01-10

多找自己的错使自己进步

生活中为人处世生有很多争辩是可以避免的，没有什么事情是一定要争个谁输谁赢。但是真的发生了争辩，无论谁对谁错，自己先让一步，等到双方都心平气和之后，再理性的分析孰对孰错。

阅读：769 发布时间：2019-01-10

不能对老板说的话

不是所有付出都会有收获，但是所有的收获是一定得付出的。在老板面前不是什么话都可以说的，随小编一起看看哪些话是不能对老板说的？

阅读：930 发布时间：2019-01-10

招聘工作如何做好，雇佣最佳员工

聪明的招聘员发现聘用由员工或朋友推荐的人更加安全，因为他们不可能推荐一些不好的。但也有很多招聘者不明智地通过投放到广告把注意力集中在那些毫无了解之人，广告除了带来一些未经审查的人，还经常无法描述对员工的要求。

阅读：875 发布时间：2019-01-10