虽然员工主观顶撞行为的发生节点、频率及程度是难以控制的,但是领导者提高自己的危机事件处理能力,及时有效地化解员工的顶撞行为,是完全可以做到的。
阅读:954 发布时间:2019-01-10
工作压力大得头也抬不起来了吗?在当今激烈的竞争环境中,与工作有关的压力是很难回避的。压力可以严重到引起健康问题、家庭矛盾和工作业绩问题。
阅读:805 发布时间:2019-01-10
要想在职场领先于人,具备好的说话技巧是必不可少的法宝。无论你是要向同事做发表,建立关系或者销售产品,强有力的交流技巧都值得去培养。
阅读:1055 发布时间:2019-01-10
职场上,有离职就有工作交接,有升职就有工作交接,不是你交给别人,就是别人交给你。 一个企业,要想基业长青,一定要做到知识传承。当今社会,企业人员流动频繁,员工离职后,经常会出现工作交接不到位,造成工作断档或遗漏失误的情况,又该怎么办?
阅读:1258 发布时间:2019-01-10
对于初入职场的新人们,对公司存在的尔虞我诈并没识别经验,很容易让自己中圈。小编提醒职场的新人们,尽量不要深交这10种人。
阅读:892 发布时间:2019-01-10
在工作完成的时候,保证客户可以从质疑中获得的好处就能够实现鼓励他为公司做同样事情的目标。如果服务人员能够表现出一种坚持为客户提供帮助的态度,也许就可以将客户从不满的敌人转换成为我们忠诚的朋友。
阅读:811 发布时间:2019-01-10
工作就是工作,工作以外自己潇潇洒洒地去做一些自己喜欢的事情,没有任何人干扰你,活得多自在!只要工作有能力,关心员工,就会受到老板的赏识和员工的尊重。
阅读:759 发布时间:2019-01-10
社交能力在职场中的重要性,想必不用多说,只有人脉圈广了,对于日后开展工作,方能越飞越高。那么对于那些社交能力不强的人来说应该怎么办呢?如何提高社交能力?
阅读:1007 发布时间:2019-01-10
办公室的政治是极具破坏性的。当你被卷入某些同事们需要关起门来讨论的事情时,记住不要在他们面前提任何自己的私事,尤其是那些你不希望将来有朝一日可能会被人当众提及的事。
阅读:716 发布时间:2019-01-10
职场上,人人都是想要攻取他人的好感,但是想要一个好的人脉需要付出努力的,职场专家解释:在职场中,一个人想要做到高层需要下属的支持需要一定要人脉积累。
阅读:705 发布时间:2019-01-10
你们的关心与爱护,其实才是我最有效的能量饮料。正如我一直对朋友说的,我一直都相信这个世界有一个更加美好的地方等待着我去发现。也请你们相信。
阅读:780 发布时间:2019-01-10
脸皮薄,是个双刃剑——一方面,它让你很努力,很自律,很想变的优秀,一方面,它让你很拘束,很怕失败和拒绝,也变得不敢尝试。从这一方面讲,敏感,本质上也是一种逃避。
阅读:860 发布时间:2019-01-10
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