您现在的位置: 首页 > 兼职资讯 > 兼职技巧

  • 遇到不胜任的同事如何合作

    在团队合作中,如果项目进行得顺利,那么团队中的每一个人都会为它的成功而获得奖励。坦白地说,一碰上这个问题,和不胜任的同事相处时就不那么容易了。

    阅读:1057 发布时间:2019-01-08

  • 9个职场潜规则,让上司对你刮目相看

    上司们往往都处于巨大的经济压力之下。如果你能通过一些省钱的小策略帮他分担一些这样的压力,你就是在告诉上司你很关心他的健康,也很关心公司的发展。

    阅读:814 发布时间:2019-01-08

  • 试用期注意事项

    用人单位与劳动者协商一致,可以中止履行劳动合同,中止履行劳动合同期间,用人单位和劳动者双方暂停履行劳动合同的有关权利和义务。

    阅读:708 发布时间:2019-01-08

  • 遭遇职场小人切忌硬碰硬

    当你在职场上过的不顺心,感觉到万事万物都在与自己作对,无论是工作也好,职务也好,处处都荆棘满地。不需要太过纳闷,你遭遇的困境其实很简单,所有的困难和麻烦,都是有人在制造。所以你只要找到幕后的黑手,就能解决一切的问题。

    阅读:787 发布时间:2019-01-08

  • 做好15个基本功抓住机遇

    面对工作中遇到的新问题,一时又找不到解决方法。而且,上司可能也没有什么锦囊妙计时,他们擅长用逆向思维办法去探索解决问题的途径。

    阅读:814 发布时间:2019-01-08

  • 办公室里的小人怎么提防

    只有在职场应随时关注自己身边的人,从他们的一言一行来判断他们是不是小人。害人之心不可有,防人之心不可无。

    阅读:899 发布时间:2019-01-08

  • 准备好!没事和老板说一说加薪的事

    加薪前期的工作都准备充分了,有了这些底,万事俱备,只欠东风。怎么跟老板谈加薪、怎么说服他,在什么时候提出把握最大呢?一般都会认为是当然老板心情好的时候。但是,若能达到最佳效果审时度势也是有法可循。

    阅读:1181 发布时间:2019-01-08

  • 职场人际关系如何处理

    处理好人际关系,要记住三句话,“看人长处、帮人难处、记人好处”。

    阅读:1061 发布时间:2019-01-08

  • 交际能力如何提高?

    关心别人,帮助别人克服了困难,不仅可以赢得别人的尊重和喜爱,而且,由于你的关心引起了别人的积极反应,也会给你带来满足感,并增强了你与人交往的自信心。

    阅读:1359 发布时间:2019-01-08

  • 职场小白到职场达人,只需五招

    职场升迁术提醒大家,我们在职场的目的,不是做慈善,不是喊口号,不想当将军的士兵,不是好士兵,最终目的还是升职加薪,让我们的生活变得更好,所以我们要努力学习,争取成为人生赢家。

    阅读:1089 发布时间:2019-01-08

  • 老板的过来人之言:怎么谈加薪更有胜算

    许多人犯得最大错误之一就是:他们往往只看到了眼前的机会能使他们最多赚到多少钱,却忽视了能在长期内使他们获益更多的机会。

    阅读:1107 发布时间:2019-01-08

  • 助年轻职场人具备晋升潜力的4项技巧

    走向成功的人是善于学习和求 教的。记得有一句名言:站在巨人的肩膀上前行。这算是给年轻的公司人一句提醒的话吧。这句话对于想要不断前行晋升的年轻人具有重要意义。

    阅读:988 发布时间:2019-01-08

  • 自己的思考高度如何提升?

    质疑问题、先问为什么、切入新的角度——学会这三个技巧,可以让你看问题超过80%的普通人。

    阅读:1139 发布时间:2019-01-08

  • 被老板痛骂了怎么办?

    工作出了错,被老板骂不要担心,觉得受了委屈难受好多天,不如按照以上方法行动。先去发泄,再处理错误,提供解决办法,老板才会对你改观。

    阅读:1512 发布时间:2019-01-08

  • 当自己处于劣势时如何谈出好薪资?

    如果空白期太长,就得向HR解释你都做了什么,关键是你做了什么而让自我升值,而不只是闲着。你需要明确表示这一段时间的充电和学习,会让你如何更好地服务新公司。

    阅读:827 发布时间:2019-01-08

扫一扫官方微信

版权所有©南昌卓才人力资源有限公司

赣ICP备19007445号-1

赣公网安备 36011102000339号