在网上找的深圳兼职全靠谱吗

由于现在网上的信息非常的多，真假也难辨，所以我们往往在网上找一些信息的时候，会担心这些信息是不是真的。

阅读：658 发布时间：2019-05-15

最适合大学生做的假期兼职盘点

现在的大学生真是一代超越一代，可以说是长江后浪推前浪啊，现在的年轻人，都有自己的想法，在还没有大学毕业之前就有了自己的人生规划。

阅读：545 发布时间：2019-05-15

老板如何应对员工工资提升

那个老板打电话给我说：我没想到装配车间的工资提升那么多，很多装配车间的员工都拿到了三千多，甚至四五千，其他车间的员工都要到那里去。他问我怎么办。

阅读：1026 发布时间：2019-05-15

企业黑洞吃掉你的利润

对饮料的快销品，因为产品包装的问题导致复购率降低，给消费者带来了麻烦，带来的损失完全是可以避免的。

阅读：663 发布时间：2019-05-15

人力资源工作做的好，企业发展得就好吗？

这家企业的人力资源管理做得有声有色，人力资源的招聘、考核、培训和薪酬均引入现代人力资源管理的技术和方法，可以说做得比较规范。

阅读：420 发布时间：2019-05-15

炒鱿鱼的学问

雅虎董事会未经任何面议程序就解雇了巴茨，甚至连一次电视会议都没有召开。这样的冷遇是否对这位前任女CEO太过不公？

阅读：806 发布时间：2019-05-15

改变你命运的八个故事

去过庙的人都知道，一进庙门，首先是弥陀佛，笑脸迎客，而在他的北面，则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前，他们并不在同一个庙里，而是分别掌管不同的庙。

阅读：780 发布时间：2019-05-15

人力资源集团管控现状及问题

各个企业按照自身的方式来进行人力资源管控，整合比较困难。要么集中在上面没有管好，要么分散在下面。

阅读：1015 发布时间：2019-05-15

是什么让企业发展更美好？

企业人才管理的理念落后。眼下不少中国企业并没有真正树立起人才战略理念，在管理思想上往往视人力资源为人力成本。

阅读：593 发布时间：2019-05-15

互联网产业的行业特点以及人力资源管理

互联网企业的组织结构经常性的调整、员工的频繁流失，使得互联网企业的人力资源部门在一年的大部分时间内都忙于招聘工作。

阅读：1572 发布时间：2019-05-14

如何让提升企业素质？

企业管理都是由企业的领导集团着手进行的。把握着大局和方向，他们是企业的核心领导，随着改革开放的深入发展，尤其是我国企业正处在一个动荡的时代，企业的领导和管理将需要有越来越多合格的人才。

阅读：1155 发布时间：2019-05-14

企业最需要什么样的人

在创新型企业，这三类人谁是企业最需要的人，哪些人对企业的价值更大，在实际工作中我们又应当如何区别对待？

阅读：408 发布时间：2019-05-14

HR应该为调薪做什么

薪酬调查结束后，需要结合企业自身的情况，例如企业的规模，发展阶段，盈利情况，同时结合岗位具体工作内容，再来确定薪资。

阅读：747 发布时间：2019-05-14

招聘官的软肋

刻板印象是指根据一个人属于哪一类社会团体或阶层，根据这一社会团体或阶层的人的典型行为方式来判断这个人的行为。

阅读：529 发布时间：2019-05-14

不要过度的赏识你的团队成员

当你成功时，请记住：使你获得成功的不是你自己，而是战略思想使你成为赢家。或者如一位运动心理学家所说的：信心是一种结果。

阅读：998 发布时间：2019-05-14